單項選擇題為一個解決問題的團隊挑選成員，下列哪一種團隊構(gòu)成最有可能帶來更好的團隊表現(xiàn)（）

A.至少有十年工齡的員工
B.質(zhì)量部員工
C.來自不同種族和性別背景的員工
D.一個全男性或全女性的團隊


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1.單項選擇題下列哪項人事管理的好處來自于工作場所的多樣性（）

A.提高了系統(tǒng)靈活性
B.增加市場份額的潛力
C.增加對市場的理解
D.更好地利用員工的才能

2.單項選擇題下列哪一種人口特征反映了表面層次的多樣性（）

A.價值觀差異
B.種族
C.個性
D.工作偏好

3.單項選擇題人們會不斷改變，所以管理者應該注重（）

A.找到防止員工內(nèi)部不同群體產(chǎn)生沖突的方法
B.找到與全體員工建立牢固關系并使其參與其中的方法
C.確保其部門內(nèi)的做法符合有關就業(yè)歧視的法律條文
D.在表現(xiàn)出表面差異的不同群體中尋找共性

4.單項選擇題人們在一個組織中所表現(xiàn)的相似和差異是因為（）

A.商務禮儀
B.工作文化
C.工作場所的多樣性
D.組織民主

7.單項選擇題國內(nèi)企業(yè)和外國公司共享的成本開發(fā)新產(chǎn)品或在國外建立生產(chǎn)設施構(gòu)成（）

A.特許經(jīng)營協(xié)議
B.戰(zhàn)略聯(lián)盟
C.外國子公司
D.合資企業(yè)

8.單項選擇題下列哪一種類型的全球組織反映了全球中心論的觀點（）

A.多國化公司
B.跨國公司
C.全球公司
D.區(qū)域組織

9.單項選擇題消除了人為的地理障礙的企業(yè)也被稱為（）

A.民族中心論的企業(yè)
B.多國中心論企業(yè)
C.無國界企業(yè)
D.多國化企業(yè)

10.單項選擇題公司放棄其基于國家的組織結(jié)構(gòu)，并重組為行業(yè)集群。這樣的公司會成為一個（）

A.民族中心主義公司
B.多國中心論公司
C.無國界組織
D.全球公司