單項選擇題下列不屬于質(zhì)量檢驗基本要素的是（）。

A.度量
B.鑒別
C.判斷
D.比較


你可能感興趣的試題

2.單項選擇題（）是指規(guī)范勞動合同簽訂、變更、解除、終止行為及其法律責任的法律制度。

A.勞動合同制度
B.集體合同制度
C.勞動標準制度
D.企業(yè)規(guī)章制度

3.單項選擇題下列關(guān)于招聘廣告的說法錯誤的是（）。

A.如果勞動者要求將廣告內(nèi)容寫入合同，用人單位就應當受合同約束
B.如果不寫入合同，用人單位對于招聘廣告中的內(nèi)容不承擔必須履行的義務
C.招聘廣告在性質(zhì)上屬于“要約邀請”，因而不具有法律約束力
D.無論是否寫入合同，招聘廣告對用人單位都具有法律約束力

4.單項選擇題“領導者能給下屬提供學習的機會”屬于巴斯有魅力領導者的（）特征。

A.魅力
B.激發(fā)動機
C.智力激發(fā)
D.個人化的考慮

5.單項選擇題下列關(guān)于績效的描述，錯誤的是（）。

A.從管理學角度來看，績效是企業(yè)期望的結(jié)果
B.從社會學的角度來看，每個人的績效都在保證其他人的生存權(quán)利
C.績效對等的承諾關(guān)系體現(xiàn)了等價交換的原則
D.從管理學角度，績效反映了市場經(jīng)濟的基本運行法則

7.單項選擇題“有時極具自信的成員能將其論點闡述得令人信服，使其他人不做過多爭辯就接受他的論點”這體現(xiàn)了團體決策的（）缺點。

A.耗費時間
B.團體壓力難以克服
C.會產(chǎn)生少數(shù)人把持團體決策權(quán)的現(xiàn)象
D.責任模糊

8.單項選擇題（）的缺點是成本和事故率都比較高，還必須依賴管理人員來控制。

A.工作擴大化
B.工作豐富化
C.工作輪換
D.工作生活質(zhì)量

9.單項選擇題根據(jù)霍蘭德職業(yè)興趣測試，（）適合從事技能和技術(shù)性的職業(yè)。

A.現(xiàn)實型
B.社會型
C.研究型
D.藝術(shù)型