多項選擇題控制的內容主要包括()。
A.人員控制
B.財務控制
C.作業(yè)控制
D.信息控制
E.組織績效控制
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1.單項選擇題()是控制過程中信息反饋的過程。
A.前期準備
B.確定標準
C.衡量績效
D.采取管理行動
2.單項選擇題()認為多數人不能自我管理,因此需要另外的少數人從外部施加壓力。
A.X理論
B.Y理論
C.雙重模式理論
D.“經濟人”假設
3.單項選擇題審計工作應經?;?、制度化,這體現了審計的()。
A.客觀原則
B.經常性原則
C.群眾原則
D.政策原則
4.單項選擇題()認為人的行為動機不只是追求金錢,工人有強烈的社交需求。
A.“經濟人”假設
B.“社會人”假設
C.“自我實現人”假設
D.“復雜人”假設
5.單項選擇題勒溫認為,()領導的工作效率最低。
A.獨裁專斷型
B.民主參與型
C.自由放任型
D.綜合型
6.單項選擇題()是用過去的情況來指導現在和將來。
A.前饋控制
B.反饋控制
C.群體控制
D.直接控制
7.單項選擇題()作為過程型激勵理論,與內容型激勵理論的不同之處在于,它把激勵力量理解為一種認知的結果。
A.雙因素理論
B.成就需要理論
C.公平理論
D.期望理論
8.單項選擇題近來推行的以保護環(huán)境為目的的審計是()。
A.財務審計
B.管理審計
C.報表審計
D.清潔生產審計
9.單項選擇題()強調觀察控制點上所發(fā)生的異常偏差。
A.未來導向的原理
B.反映計劃的原理
C.例外原理
D.關鍵點控制的原理
10.單項選擇題()試圖解決的是確定工作中何種因素能夠激勵員工。
A.內容型激勵理論
B.過程型激勵理論
C.調整型激勵理論
D.創(chuàng)新型激勵理論