A.鮑威爾
B.梅耶
C.哈默
D.道格拉斯
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A.鮑威爾
B.瑪麗·道格拉斯
C.迪馬吉奧
D.梅耶和羅恩
A.重大決策
B.非程序化決策
C.例行活動
D.非例行活動
A.哈羅德·孔茨
B.西蒙
C.巴納德
D.法約爾
A.實(shí)行差別計(jì)件工資制
B.利用時(shí)間和動作研究制定科學(xué)的操作方法
C.應(yīng)該把計(jì)劃職能與執(zhí)行職能統(tǒng)一起來
D.科學(xué)挑選工人和培訓(xùn)工人
A.收益分享制度
B.獎(jiǎng)金方案
C.工作標(biāo)準(zhǔn)化原理
D.差別計(jì)件工資制
A.哈爾西
B.亨利·湯
C.歐文
D.巴貝奇
A.德治
B.法治
C.無為而治
D.兵法經(jīng)營
A.《周禮》
B.《孫子兵法》
C.《史記》
D.《西廂記》
A.從經(jīng)歷中學(xué)習(xí)
B.從工作任務(wù)中學(xué)習(xí)
C.從關(guān)系中學(xué)習(xí)
D.從管理方法中學(xué)習(xí)
A.自然系統(tǒng)和人造系統(tǒng)
B.靜態(tài)系統(tǒng)和動態(tài)系統(tǒng)
C.封閉系統(tǒng)和開放系統(tǒng)
D.封閉系統(tǒng)與半封閉系統(tǒng)
最新試題
無法設(shè)定好目標(biāo)的原因有()
工作改善的基本原則有()
不屬于目標(biāo)績效法的行為是()
現(xiàn)代績效的上級角色應(yīng)該是()
溝通內(nèi)涵的三個(gè)層面有()
管理者首先要聚焦于解決問題,而不是找責(zé)任人、分清責(zé)任大小,講道理和理由,辯論誰對誰錯(cuò)。
時(shí)間管理的柯維實(shí)驗(yàn)是研究人在生命終點(diǎn)時(shí)如何低稅率傳承個(gè)人遺產(chǎn)。
管理者個(gè)人必須要嚴(yán)格自律、公平公開,不能懷有個(gè)人私心。
在溝通的反饋方面常常存在的問題是()
柏拉圖的二八法則包含有()