A.監(jiān)督
B.控制
C.組織
D.評(píng)價(jià)
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A.物質(zhì)層
B.制度層
C.精神層
D.理論層
A.專制方式
B.民主方式
C.放任自流方式
D.集體參與方式
A.反饋控制
B.前饋控制
C.經(jīng)驗(yàn)控制
D.直接控制
A.采取控制措施
B.設(shè)置監(jiān)測(cè)機(jī)構(gòu)
C.發(fā)現(xiàn)偏差
D.控制過(guò)程的反饋
A.目標(biāo)
B.愿景
C.理念
D.組織
A.壓榨和權(quán)威式
B.協(xié)商式
C.開(kāi)明和權(quán)威式
D.集體性參與式
A.計(jì)劃
B.組織
C.領(lǐng)導(dǎo)
D.激勵(lì)
A.國(guó)土本位主義
B.種族中心主義
C.文化融合法
D.地方狹隘主義
A.組織指揮能力
B.靈活應(yīng)變能力
C.改革創(chuàng)新能力
D.籌劃和決斷能力
E.人際交往能力
A.目標(biāo)
B.誘因
C.需要
D.動(dòng)機(jī)
E.環(huán)境
最新試題
游戲化績(jī)效考核所包含的步驟有()
損耗時(shí)間的外在因素有()
PAC理論中成人意識(shí)就是善于誘導(dǎo)對(duì)方,給對(duì)方巧妙施加壓力、適當(dāng)脅迫。
績(jī)效考核方式需要因地制宜,選擇最適合當(dāng)前企業(yè)的方式,以實(shí)際效果為導(dǎo)向。
中層管理者的角色種類有()
工作改善的主要方法有()
溝通內(nèi)涵的三個(gè)層面有()
柏拉圖的二八法則包含有()
現(xiàn)代績(jī)效的上級(jí)角色應(yīng)該是()
管理者個(gè)人必須要嚴(yán)格自律、公平公開(kāi),不能懷有個(gè)人私心。