單項選擇題羅伯特•豪斯提出的路徑——目標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)情景理論中，（）的領(lǐng)導(dǎo)設(shè)定富有挑戰(zhàn)性的目標(biāo)，并期望下屬發(fā)揮出自己的最佳水平。

A、支持型型領(lǐng)導(dǎo)
B、成就導(dǎo)向型領(lǐng)導(dǎo)
C、參與型領(lǐng)導(dǎo)
D、指導(dǎo)型領(lǐng)導(dǎo)


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.單項選擇題（）領(lǐng)導(dǎo)者發(fā)動下屬討論，共同商量，集思廣益，然后決策，要求上下融洽，合作一致地工作。

A、專權(quán)型領(lǐng)導(dǎo)
B、自由放任型領(lǐng)導(dǎo)
C、民主型領(lǐng)導(dǎo)
D、成就導(dǎo)向型領(lǐng)導(dǎo)

3.單項選擇題領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論中的路徑—目標(biāo)理論是由（）提出的。

A、菲德勒
B、羅伯特•豪斯
C、赫塞
D、維克多•弗萊姆

4.單項選擇題（）是依據(jù)下屬的成熟度水平選擇正確領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的權(quán)變理論。

A、菲德勒模型
B、路徑—目標(biāo)理論
C、領(lǐng)導(dǎo)者—參與模型
D、赫塞和布蘭查德的情景理論

6.單項選擇題在布萊克和穆頓的管理方格論中，“領(lǐng)導(dǎo)者對工作極為關(guān)心，但忽略對人的關(guān)心”的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格屬于（）

A、貧乏型管理
B、中庸之道型管理
C、任務(wù)型管理
D、鄉(xiāng)村俱樂部型管理

7.單項選擇題民主式領(lǐng)導(dǎo)意味著領(lǐng)導(dǎo)者通過對（）權(quán)力的分解，以激勵下屬實現(xiàn)組織目標(biāo)。

A.管理制度權(quán)力
B.個人模范權(quán)
C.專長權(quán)
D.個人影響權(quán)

8.單項選擇題從管理的制度權(quán)力的集中與分散角度，領(lǐng)導(dǎo)類型可劃分為（）

A、集權(quán)式領(lǐng)導(dǎo)與創(chuàng)新式領(lǐng)導(dǎo)
B、創(chuàng)新式領(lǐng)導(dǎo)與民主式領(lǐng)導(dǎo)
C、集權(quán)式領(lǐng)導(dǎo)與民主式領(lǐng)導(dǎo)
D、維持式領(lǐng)導(dǎo)與民主式領(lǐng)導(dǎo)

9.單項選擇題管理學(xué)意義上的領(lǐng)導(dǎo)者，必須具有能夠影響他人的（）權(quán)力。

A、個人影響權(quán)
B、專長權(quán)
C、模范作用
D、管理的制度權(quán)力

10.單項選擇題下列績效評估方法中不屬于傳統(tǒng)方法的是（）

A、小組評議法
B、工作標(biāo)準(zhǔn)法
C、排列評估法
D、目標(biāo)管理法