中層管理者的角色種類有（）

無法設(shè)定好目標(biāo)的原因有（）

溝通內(nèi)涵的三個層面有（）

目標(biāo)計劃的跟進控制中最后一個步驟是（）

工作改善的基本原則有（）

互聯(lián)網(wǎng)時代更強調(diào)企業(yè)經(jīng)營管理的導(dǎo)向是（）

現(xiàn)代績效的上級角色應(yīng)該是（）

管理者個人必須要嚴(yán)格自律、公平公開，不能懷有個人私心。

下列行為不屬于跨部門溝通的改善方法的是（）

損耗時間的內(nèi)在因素有（）