A.供應(yīng)商
B.經(jīng)濟因素
C.政治因素
D.技術(shù)因素
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A.對于管理者來說只要善于決策就一定能夠獲得成功
B.管理的復(fù)雜性和挑戰(zhàn)性都是由于決策的復(fù)雜性而導(dǎo)致的
C.決策能力對于管理的成功具有特別重要的作用
D.管理首先需要的就是面對復(fù)雜的環(huán)境作出決策
A.計劃
B.組織
C.人員配備
D.領(lǐng)導(dǎo)
A.反饋控制
B.前饋控制
C.同期控制
D.以上三種都不是
A.反饋控制
B.前饋控制
C.同期控制
D.以上三種都不是
A.反饋控制
B.前饋控制
C.同期控制
D.以上三種都不是
A.傳遞渠道
B.接收者
C.譯碼
D.編碼
A.信息發(fā)布者語言表達不清晰
B.使用手機通話,信號出現(xiàn)外界干擾
C.信息接收者和信息發(fā)布者態(tài)度相互抵觸
D.A+B+C
A.個人因素
B.人際因素
C.結(jié)構(gòu)因素
D.技術(shù)因素
A.向下級指示恰當(dāng)?shù)墓ぷ鞣椒ê凸ぷ鬟^程
B.監(jiān)督下級的工作以保證計劃目標的實現(xiàn)
C.發(fā)現(xiàn)不合標準的偏差時,立即采取矯正措施
D.提出改進的方案
A.間接控制
B.直接控制
C.預(yù)算控制
D.反饋控制
最新試題
在溝通的反饋方面常常存在的問題是()
時間管理的帕金森原則就是為了針對瑣碎小事的爆米花現(xiàn)象。
工作改善的主要方法有()
尋找問題最重要最關(guān)鍵原因的常用工具是()
下列行為不屬于跨部門溝通的改善方法的是()
工作改善的基本原則有()
管理者個人必須要嚴格自律、公平公開,不能懷有個人私心。
按照目標完成的方向,可以把目標分為()
績效考核方式需要因地制宜,選擇最適合當(dāng)前企業(yè)的方式,以實際效果為導(dǎo)向。
柏拉圖的二八法則包含有()